|
Klik hier
door voor ICT Service Management Trends 2011 |
Klik hier door om te lezen hoe je in het bezit kunt komen van de promotiecode APR |
||
CR Marketing- en Sales ToolBox™ is ook een aanrader θ |
||||
Ga hier direct
naar versie 1.2b (sup16a) van de OnderhandelingsVaardigheidsTest.NL
θ |
||||
1.
Waarom deze test en wie
zijn de samenstellers? Lees hier wat anderen reeds teruggekoppeld hebben van hun
eigen APR θ |
Je hebt
belangstelling voor het onderwerp persoonlijke onderhandelingsvaardigheid
en je wilt meedoen aan de
test. Voor deze test
heeft Basjan Mol (TSC Commercial Relief) de
samenwerking gezocht met Anne Garlich, die werkzaam bij op de Global Sourcing afdeling van een Nederlandse multinational. In
het kader van zijn Bedrijfskunde opleiding aan de Open Universiteit heeft hij
in de periode november 2003 - maart 2004 een gedragsonderzoek uitgevoerd naar
de effectiviteit van onderhandelen per soort beroepsgroep. De
resultaten zijn inmiddels bekend en kunnen worden nagelezen op de EXPERT pagina
van deze website. Anne heeft in februari 2006 besloten om dit onderzoek als
basis te laten dienen voor zijn afstuurproject. Anne heeft medio 2006 zijn
studie succesvol afgerond. De bevindingen zullen in de 2.0 versie van de test
worden opgenomen. Het is
mogelijk om op een onafhankelijke, informele en coachende wijze de
persoonlijke analyse te bespreken. Lees hier
verder over die mogelijkheid. Tevens is er binnenkort de Skype jittCOACH. Je kunt
het doen van deze test beschouwen als een eerste stap in het meten van je
persoonlijke effectiviteit en het verkrijgen van handvatten om in de toekomst
nog beter te kunnen onderhandelen met je klanten, collega's, je manager(s),
toeleveranciers, advocaten en anderen… |
|||
|
||||
2. Hoe zijn de test vragen tot stand gekomen? |
Anne en
Basjan hebben zelf de vragen samengesteld. Ze hebben hiervoor gebruik gemaakt
van de publicaties van en contacten met Prof.dr. Willem F.G. Mastenbroek, gepensioneerd hoogleraar Economie aan de Vrije
Universiteit Amsterdam en nog steeds firmant bij de Holland Consulting Groep. Mastenbroek
is onder meer auteur van het standaard wetenschappelijk werk Onderhandelen.
Willem Mastenbroek heeft de 24 vragen van de OnderhandelingsVaardigheidsTest.NL
beoordeeld en beschouwt deze als relevant
voor het meten van de effectiviteit van persoonlijke
onderhandelingsvaardigheden. Anne en Basjan pretenderen (vooralsnog) geen
diepgaande wetenschappelijke analyse-instrument te hebben samengesteld. Ze
zijn erop uit om praktische handvatten
aan te reiken aan een ieder die de wens heeft zichzelf te willen verbeteren
op dat boeiende onderwerp van onderhandelen. |
|||
3. Hoeveel tijd
neemt het invullen van de test in beslag? |
De test
duurt ongeveer 7 minuten. De administratieve afhandeling ongeveer 3 minuten. |
|||
4. Is je privacy
gewaarborgd? |
Jazeker.
100%. Als bezoeker van deze website. Lees daarvoor hier het 'privacy
statement'. Wil je deze test niet doen om privacy redenen? Reageer dan direct per e-mail! |
|||
5. Wat zijn de Test Invul Tips? |
De vragen werken met een "beslist niet" en "beslist
wel" schaalverdeling die er zo uit ziet: Alleen snelle spontane antwoorden op de 24 vragen geeft richtinggevende
informatie over je persoonlijke effectiviteit. Denk gewoon eens terug aan je laatste
drie vergaderingen met onderhandelmomenten over de afgelopen twee maanden.
Roep de sfeer en inhoud weer bij je op. Wees vooral oprecht naar jezelf. Doe
ik echt zo?......... SUCCES! |
|||
|
||||
© 2002-2011 –
OnderhandelingsVaardigheidsTest.NL is een productie van TSC CommercialRelief Alle rechten voorbehouden. Privacy |
||||